管理学硕士-人力资源管理
管理学硕士-人力资源管理成果
完成管理学硕士课程后，毕业生将能够:
- 评估战略对组织的影响
- 运用研究来分配和管理人力资源
- 设计组织计划，利用管理理论和创新来解决业务问题
- 展现道德的管理责任
人力资源管理专注于管理一个组织最宝贵的资源:人. 这种集中从法律角度关注合规性和监管环境, 战略伙伴关系和目标，用于激励和激励当代劳动力, 以及用于管理人力资本的数字工具和系统.
成功完成课程后，毕业生能够:
- 运用人力资源管理工具和策略支持组织目标
管理学硕士-人力资源管理课程
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